律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
刑事辩护- 刑事辩护
婚姻家庭- 婚姻家庭
合同纠纷- 合同纠纷
债务纠纷- 债务纠纷
劳动纠纷- 劳动纠纷
专利纠纷- 专利纠纷
吴亮律师法律咨询平台
一对一- 一对一提供法律服务
24小时法律服务- 24小时专业法律咨询
专业团队- 专业团队定制化服务
隐私保护- 全面保护信息与隐私
法律资讯
NEWS
-
06/28
25
贷款账号填错会惊动网间局吗
贷款账号填错一般不会直接惊动网间局。分析：贷款账号填错是常见的操作失误，通常只涉及贷款机构与借款人之间的核对问题。网间局主要负责网络与信息安全管理，与个人贷款账号填错的直接关联性不大。但错误的账号可能导致贷款发放到错误的账户，引发资金安全问题。提醒：若贷款资金错误发放且无法追回，或因此导致信用记录受损，表明问题已较严重，应及时寻求法律专业人士的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式：从法律角度看，贷款账号填错
-
06/28
25
哪个政府部门负责处理餐厅卫生不合格的举报？
餐厅卫生不合格可向食品药品监督管理部门或卫生部门举报。依据《食品安全法》等相关法律，餐厅需保证卫生达标，否则将影响公共卫生安全，可能导致食物中毒等严重后果。不及时处理，将加剧卫生问题，危害顾客健康。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理餐厅卫生不合格举报，常见方式有拨打食品药品监督电话、向卫生部门投诉或联系消费者协会。选择时，应根据具体情况，如证据充足程度、问题紧急性等，选择最合适的举报途径。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请
-
06/28
25
1966年11月出生的男性何时能办理退休？
1966年11月出生的男性一般在2026年11月后可考虑办理退休。分析：根据我国现行法律规定，男性职工的法定退休年龄为60周岁。因此，1966年11月出生的男性，在年满60周岁，即2026年11月后，符合办理退休的条件。需注意，具体退休时间可能受个人工作年限、单位规定等因素影响。提醒：若出现单位拒绝办理退休或退休手续复杂难以处理的情况，可能表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的进一步解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作：1
-
06/28
25
有个朋友他和别的女人聊天她老公知道了把我朋友打了还勒索了三万块钱
你朋友被打且被勒索三万块钱，这种行为可能构成犯罪。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，对方以非法占有为目的，对你朋友实施暴力后勒索财物，数额巨大，符合敲诈勒索罪的构成要件。建议尽快报警，由公安机关调查处理，如对方行为构成犯罪，公安机关可对其进行逮捕，并由检察院提起公诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 如不想报警，可通过以下途径解决：一是与对方协商，要求返还勒索的钱财，并赔偿医疗费用等损失；二是如协商不成，可向法院提
-
06/28
25
租赁权拍卖佣金按总额收取合法吗
租赁权拍卖佣金按总额收取需双方约定，否则不一定合法。依据《拍卖法》，佣金比例应由双方约定，未约定则有限制。未经约定高额收取，可能构成违法，损害当事人权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理拍卖佣金问题，常见方式有协商和诉讼。首先应尝试与拍卖方协商佣金比例，无法达成一致时，可诉诸法律，根据《拍卖法》规定维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 佣金问题需依
-
06/28
25
店面消防不过关怎么办
店面消防不过关需按消防意见整改。依据《中华人民共和国消防法》，消防不过关需按验收意见整改后复审。若不及时整改，可能面临罚款、停业整顿等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 店面消防不过关需整改。操作如下：1. 收到不合格意见后，详细记录问题点；2. 聘请专业团队或按图纸整改；3. 整改完毕后，向消防部门提交复审申请；4. 等待复审结果，确保店面符合消防安全标准。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8
-
06/28
25
公司解雇了我，工作一年会有哪些补偿？
您工作一年被解雇，应获一个月工资补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》，公司需按工作年限支付经济补偿，满一年即一个月工资。不及时处理，可能影响您的合法权益及经济补偿的获取。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 被解雇应获补偿。操作如下：1.与公司协商，依据《劳动合同法》要求合理补偿；2.协商不成，收集证据，如合同、工资单等；3.向劳动仲裁委申请仲裁，提交证据，等待裁决；4.如对裁决不满，可进一步提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电
-
06/28
25
私人手机号打电话来说是公安局的
这种情况需谨慎判断。公安局通常不会用私人电话联系个人，依据《中华人民共和国刑事诉讼法》规定，传唤应使用正规程序。若遇私人电话称是公安局，需核实身份，谨防诈骗。不及时核实可能导致个人信息泄露或财产损失。修改后回复：这种情况存在风险，不可信。【《中华人民共和国刑事诉讼法》规定，公安局通常会通过官方电话或正式文件传唤当事人。若接到私人电话称是公安局的，应首先核实对方身份，避免个人信息泄露或遭受财产损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨
-
06/27
25
小孩在学校摔骨折有保险吗
小孩在学校摔骨折，学校或需承担侵权责任。根据《民法典》相关规定，若学校未尽到教育、管理职责，导致小孩摔骨折，应承担侵权责任。若情况严重且学校未妥善处理，可能会影响孩子的健康恢复及家庭权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 小孩摔骨折处理方式：1. 立即就医，确保孩子健康。2. 联系学校，了解事情经过，协商赔偿事宜；若学校推脱，则需收集证据。3. 协商无果，咨询专业律师，准备诉讼材料，通过法律途径维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电
-
06/27
25
临时工被解雇要求补偿合法吗
临时工被解雇要求补偿是合法的。依据《劳动合同法》，临时工被辞退也应获得经济补偿，标准为二倍赔偿金。不及时处理可能导致法律纠纷和额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 临时工被解雇，常见处理方式是协商或申请劳动仲裁。建议先与雇主协商，协商不成再向劳动仲裁委员会提起仲裁，以维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 临时工被解雇可要求补偿。操作如下：1.